2020 BioSalon x BESA Day－後記(下)

撰文/武柏寬

編輯/莊惠文吳映柔

攝影/王睿康

在BioSalon x BESA Day後記的下篇當中，我們將帶來於學術界叱吒風雲的欣平學長與彥菱學姊的分享，以及在新創界高瞻遠矚的家鴻學長與品均學姊的經驗談！

臺北醫學大學助理教授－林欣平博士

「探索跟累積，是一輩子都要去做的。」

畢業於台大生物科技所博士班的欣平學長是BESA大家庭的共同創辦人之一，目前在臺北醫學大學食品安全學系擔任助理教授。畢業後的欣平學長並非持續於學術界耕耘，而是先投入生技公司的研究部門，初嘗產業界生態。歷經公司運作與思維的洗禮後，轉戰到工業技術研究院，了解財團法人的運作模式與環境氛圍，現在則回到學術界的教學研究生活。

學長以自身經驗分享不同的職業與環境，會帶來不同的資源跟知識，並建議社會新鮮人的第一份工作可以去挑戰不同面向的職務，發掘自己適合的工作類型。其中公部門的職務，有機會先了解政策法規的運作與規章，這方面的經驗對於產業界的工作也非常重要，有機會成為後續轉職有利的經歷。

最後欣平學長也強調，通往成功的道路上往往遙遠且曲折，光鮮亮麗的外表下，可能有著無數失敗與挫折的經驗，所以不需羨慕他人的成功，而是要學習背後的付出與努力！

Q：請學長分享專利佈局的相關經驗。

A：在生技公司工作時，由於公司內部對於專利佈局的領域不太熟悉，而欣平學長具有博士學歷又曾修過法律學分班，所以有了接觸專利的機會。專利佈局對一家公司的重要性，在於開發一項技術或產品時，要確認有無其他的公司有相關技術或產品，更要保護其技術產品不被他人未經同意使用。專利工程師目前沒有專門的學分班、系所來培養，因此對於理工學科背景的社會新鮮人來說，也是一個很好的工作機會，如果具有英、日文的溝通能力，對入職又更加分。

生物資訊分析員－彭彥菱

「有很多資源在我們身邊，一定要保持學習的熱忱跟心態。」

「不一定要很厲害才能開始，要開始才有機會變得很厲害！」

彥菱學姊畢業於宜蘭大學生物技術與動物學系，於台大海研所完成碩士學位，也是BESA第五屆學術部長，現任國家衛生研究院生物資訊分析員。喜歡潛水的彥菱學姊在大學畢業前的暑假申請了中研院的專題研究，在實習期間開始接觸海洋生態領域、取得潛水執照與生物調查員證照，甚至遠赴東沙國家公園進行珊瑚礁調查，透過DNA條碼鑑定珊瑚幼苗的種類及探討其時空變化。將興趣與工作結合，成為一位海洋生物學家的夢想也在此萌芽。

然而就讀研究所的過程中，實驗室的生活並不如想像中順遂，意外地更換碩論題目，因而開始接觸大量的生物群聚資料，並應用統計軟體進行資料分析，即便畢業後沒有繼續在海洋研究機構進行學術研究，而是獲得跨入生物資訊領域進行人類基因體分析的工作機會。目前的工作範疇涵蓋生醫資訊演算法的研究與測試，利用次世代基因體NGS定序技術協助基因分子診斷以及研究臨床疾病機轉，主要與教學型醫院合作，並參與臨床研究工作。彥菱學姐除了分享過去在學術領域耕耘的經驗，增加了自身的學術涵養外，課外參與的社團、實習的經歷，也無形中培養了工作求職所需的軟實力，訓練解決問題的能力，進而提升自身競爭力。

Q：請問學姊跨入生物資訊領域的契機是什麼呢？

A：由於生物資訊數據分析並非自身的強項，能跨入此工作或許也與機運有關。在進入國衛院擔任研究員時，正值推動生醫產業計畫、欲組成基因體聯盟的時期，而有了踏入生資行列的機會。作為生資分析師除了需具備分子生物學、遺傳學的背景外，也需電腦運算的初步概念，這些都需要投資許多時間來熟悉。所以未來若有跨領域的想法，可以先投入時間加強相關技能，除了善用學校、網路上的資源外，也可以多參與相關的課程。

生技公司產品經理－嚴家鴻

「強大，是享受命運為你準備的每一道菜。」

從小立志當一位科學家的家鴻學長，在大學參加台大藝術季時，體悟到台大是個人才輩出的地方，每個人都很有想法，因此在追尋成為科學家的夢想道路上需要有所突破，才能從眾多佼佼者中脫穎而出。而後學長參加了台大創意創業學程，將自身所學與創業結合，激盪出不一樣的火花，更在就讀台大分生所時加入了BESA，認識創業夥伴，走上新創這條道路。儘管創業的過程並非一帆風順，曾經耗時兩年尋找資金，後來仍有幸與自己理念相同的人合作，創立奈威生技，發展奈米藥物載體，並跟國外中醫師合作。學長現在也跨足至寵物健康食品領域，持續在創業道路上摸索與邁進。創業契機的來臨或許需要點機緣、運氣，但自己也一定要持續做準備，當機會出現在眼前時，才能好好抓住、更有機會成功。

Q：請問學長在什麼時間點決定投入新創，在兩年尋找資金的過程中，是否曾經有想要放棄的念頭呢？

A：在學生時期就有創業的念頭，因此在學期間陸續參與相關課程、活動，而將想法付諸行動開端是在BESA遇到兩位志同道合的學長們，改變了原先出國念完書再進行創業的規劃。在新創公司中每個人都身兼數職，各個都是PM，也學到了不同的技能，像是做好商業行銷宣傳，才能將好技術推廣出去。當然在尋找資金那一段時間裡，真的會有想放棄的念頭，所幸堅持下來後有了不錯的結果，也希望未來能夠持續發展下去！

生醫創投與新創經歷的科學家－林品均博士

「像任何你喜歡的事物一樣，當你找到它時你會立刻知道。所以請繼續找，不要停下來，直到你找到它為止。Keep looking until you find it. Don’t settle.」Steve Jobs (1955-2011)

品均學姊三個學位皆於台灣大學取得，從植微系所學士、碩士到生物科技所博士共12年，過程中她投入分子病毒學、microRNA、蛋白質體學等研究，累積許多期刊發表，在博士畢業之前都還以為職涯只有教授這個選項。她取得博士學位後，因緣際會加入BESA並茁壯了BESA，舉辦過許多工作坊與大型生醫活動。在生醫新創活動中再次遇見帶領她進入下一段職涯的貴人，她因學生時期即廣泛地接觸前瞻領域，養成熱衷於研讀最新生技醫藥趨勢的習慣與興趣 (例如 CRISPR-based genome editing, RNA as a treatment, synthetic microbiome 等 novel biotech)，也因此幸運獲科技公司轉投資生醫投資顧問一職位，搜集並評估生醫投資案件，內容橫跨台灣與北美之新藥、醫材與數位醫療等領域，也於同時於創新醫療科技公司學習實驗室以外的商業視野，擔任商業開發、募資等對外拓展之職位。

學姊透過自身的經歷，分享從求職到入職後，公司與人際關係之經營經驗。包括求職時的履歷須根據大公司或小公司的規則，照著職缺說明，列出自己最符合職位的專長、經歷、學歷，根據能力需求列關鍵字，再依照不同的應徵職務來做增減，才能吸引大公司面試主管的目光。也提醒大家外商求職的履歷上應避免放入私人資訊如照片等，入職後須時時增進自己，並認識不同領域的人，對於未來轉職或升遷皆是有力的幫助。

Q：請問學姊如何將人脈轉變成職場上的助力呢？

A：首先需要了解在職場上的資源有三種，分別是錢、時間與關係，而人脈即屬於關係的資源。從前以為這三種資源之間可以互相轉換，但其實是不行的。其中最需小心運用的是人脈，因為免錢的最貴，人脈需善用而非濫用。而實力永遠優先於關係，因此學姊建議大家從基層開始慢慢累積實力。此外，在創業過程中，建立透明的關係、有信賴基礎的人脈才得已長久維持。職涯沒有一定的選項，每一條路都可以前往心中所嚮往的方向，所以多方嘗試、拓展自己的道路吧！